- 雇用形態
- パート労働者
- 正社員登用
- あり （過去３年間）０名
- 雇用期間
- あり（４ヶ月未満）3ヶ月
契約更新の可能性 あり（原則更新）
- 試用期間
- あり 期間3ヶ月〜6ヶ月
- 就業時間
- 交替制（シフト制）
9時00分〜16時 00分
又は8時30分〜17時30分の間の6時間程度
週所定労働日数:週4日 〜 週5日
※始業時間と終業時間についてはご相談ください。体調に応じて配慮します。
（基本の就業時間は６時間となります。）
- 休憩時間
- 60分
- 給与
-
時給制
1,230円〜1,230円
- 時間外・月平均
- なし
- 賞与
- あり（前年度実績）賞与金額 20,000円〜20,000円
- 昇給
- あり（前年度実績）金額 1時間あたり0円〜50円
- 各種手当等
- 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額50,000 円
- 休日休暇
- 土 日 祝日 その他
週休二日制 毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 福利厚生
- 労働条件により加入保険は法定通り適用します。
- 加入保険等
- 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 就業環境・
配慮事項
- ≪障がい者用設備等≫
・エレベータ：有 ・建物事務所出入り口段差：有
・建物内車いす移動：不可 ・通院への配慮：可
・トイレ：洋式（車椅子用なし）
・階段 内階段なし（エレべーターで昇降）
※労働条件により有給休暇は法定通り付与します。
※労働条件により加入保険は法定通り適用します。
＜社会保険拡大適用事業所です。＞
- 特記事項
- 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
≪障害者トライアル併用求人≫
障害者トライアル雇用を利用する場合には、全て面接を実施しま
す。
トライアル期間は原則３か月、労働条件の変更はありません。
